--- title: "ケア業務の運営分析 — 機能・活用 | Fortune AI" description: "ケア業務の運営分析: ケア業務の可視化、スタッフ稼働、シフトの引き継ぎ、資源配置と業務効率." canonical: https://www.fortuneai.app/ja/industries/care-operations/applications/ language: ja --- [ケア業務の運営分析](https://www.fortuneai.app/ja/industries/care-operations/) [製品概要](https://www.fortuneai.app/ja/industries/care-operations/)[機能・活用](https://www.fortuneai.app/ja/industries/care-operations/applications/)[利用の流れ](https://www.fortuneai.app/ja/industries/care-operations/workflow/)[活用ストーリー](https://www.fortuneai.app/ja/industries/care-operations/stories/)[導入FAQ](https://www.fortuneai.app/ja/industries/care-operations/faq/) [産業別](https://www.fortuneai.app/ja/industries/) / [ケア業務の運営分析](https://www.fortuneai.app/ja/industries/care-operations/) / 課題から、使う機能を選ぶ。 ケア業務の運営分析 # 課題から、使う機能を選ぶ。 依頼確認と対応完了を分けて把握。非臨床業務の負荷、引き継ぎ、未完了業務からチームの能力を確認します。 機能・活用 ## 予定の配置を、実際の対応需要に合わせる [ 01 ケア業務の可視化 ↗](https://www.fortuneai.app/ja/industries/care-operations/applications/care-delivery/) サービス記録を共用区画の時刻と業務の状況に連携。 予定サービスと根拠のある提供 [ 02 スタッフ稼働 ↗](https://www.fortuneai.app/ja/industries/care-operations/applications/staff-utilization/) 依頼・確認・実際の到着を比較し、対応業務の負荷を把握。 共用部の需要ピーク時の職員配置 [ 03 シフトの引き継ぎ ↗](https://www.fortuneai.app/ja/industries/care-operations/applications/shift-handover/) 未完了の業務を根拠と担当責任付きで引き継ぐ。 未完了の引き継ぎと担当者の対応 [ 04 資源配置と業務効率 ↗](https://www.fortuneai.app/ja/industries/care-operations/applications/resource-allocation/) ケア責任者が配置変更を承認し、同条件のシフトを比較。 シフト間のサービス待機と配置 Fortune AI ## ひとつの業務課題から。 業務記録、該当する現場、担当者の次の行動を、ひとつのレビューで確認します。 [デモを予約 ↗](https://www.fortuneai.app/ja/book/)